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2019年金华兰溪市教育局引进暨紧缺学科教师招聘公告

发布时间:2019-06-05 09:20:31 来源:事业单位招聘网

  事业单位招聘考试网2019年06月05日讯:根据我市教育发展需要和编制情况,决定公开引进高学历教育人才和紧缺学科教师6名。根据《浙江省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》及兰溪市《关于事业单位引进人才有关问题的通知》,现将有关事项公告如下:

  一、人才引进及紧缺教师招聘岗位

  职技校复合型教师1名,农村学校全科教师2名,乡镇中学社会教师1名,蜀山中学地理教师1名,曙光学校特殊教育教师1名。

  二、报名基本条件

  1.拥护党的基本路线,遵纪守法,为人师表、热爱教育事业,身心健康;

  2.年龄35周岁(计算截止到报名日,下同)以内;

  3.具有相应教师资格证(2019应届毕业生专业对口即可,下同)。

  三、招聘岗位具体要求(见附件)

  四、报名时间及要求

  1.报名时间:6月13日—14日,上午8:30—11:30,下午2:30—5:00。

  2.报名地点:兰溪市丹溪大道333号兰溪市教育局四楼人事科

  3.联系电话:0579—8882112788821128

  4.报名要求:报名时请携带身份证、学历证书、教师资格证书、近期二寸正面免冠照片2张。获奖情况需提供荣誉及获奖证书原件及复印件。

  四、招聘程序

  1.招聘按考试、考察、体检、公示及聘用的程序进行。

  2.人才引进和紧缺教师招聘不受招考比例限制,本市全额拨款事业单位在职在编人员不可报名。符合条件的报名人员达到招聘职位计划数6倍以上的,需进行笔试和面试,按笔试成绩从高到低3:1确定面试对象。笔试成绩和面试成绩各占总成绩的50%,根据笔试和面试情况按综合成绩从高分到低分排名,按招聘职位计划数1:1的比例确定体检入围人员(体检费用自理)。

  3.符合条件的报名人员不足招聘职位计划数6倍的,只进行面试。无人应聘的岗位,根据情况进行岗位调剂或岗位条件调整,具体调剂或调整情况另行公告。笔试与面试成绩满分均为100分,面试成绩未达到60分的不予录用。

  4.经考察、体检,对拟聘用人员进行公示。公示期满无异议后,报市人力?#35797;?#21644;社会保障局审定,办理相应?#20013;?/P>

  五、其他事项

  1.聘用人员纳入招聘单位的事业编制,并实行聘用制。

  2.聘用人员在招聘单位原则上最低服务年限为5年(录用公务员、当兵入伍、上级选调、高校入学等特殊情况除外)。

  3.本次人才引进和紧缺教师招聘工作由兰溪市人力?#35797;?#21644;社会保障局负责监督,监督电话:0579-88891752。

  点击下载>>>

  招聘岗位具体要求.doc

  兰溪市教育局

  2019年6月4日

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